Selbst-Test

Sind Sie Teamspieler oder Einzelkämpfer?


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Zusammen neue Probleme bewältigen, für die es keine Routinen gibt – das ist im betrieblichen Alltag sehr wichtig. In der Umfrage „Job Trends 2017“ für die Personalberatungsfirmen Kienbaum und Staufenbiel gaben 297 Unternehmen mit weltweit 5,4 Millionen Beschäftigten an, auf welche Kriterien sie bei jungen Bewerbern besonders achten. Natürlich liegen da Einsatz- und Leistungsbereitschaft an der Spitze, die 100 beziehungsweise 98 Prozent der Personaler fordern, aber nur knapp vor der Teamfähigkeit (94 Prozent). Zum Vergleich: Belastbarkeit und Begeisterungsfähigkeit sind für je 88 Prozent wichtig, Englischkenntnisse für 77 Prozent.

Und: „Teamarbeit wird jetzt sogar noch wichtiger, gerade auch in der Industrie.“ Das stellt Christiane Flüter-Hoffmann fest, Expertin für betriebliche Personalpolitik am Institut der deutschen Wirtschaft Köln (IW). Die Digitalisierung führe zu komplexeren Aufgaben einerseits, zu mehr Eigenverantwortung andererseits. „Extrem macht die IT-Branche es vor, mit agilen Teams, in denen man sich sehr schnell auf ganz unterschiedliche Kollegen einlassen muss, um Projekte zu meistern.“

Sind Sie bereit für diesen Trend? Ein Ziel gemeinsam mit anderen erreichen – liegt Ihnen das? Oder zählen Sie zu den Individualisten, die sich durch Mitstreiter in der Kreativität eingeschränkt und in der Konzentration behindert fühlen? Mit diesem Test, den der renommierte Psychologe Arnd Stein für AKTIV ausgearbeitet hat, können Sie etwas über sich selbst erfahren.

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Teamarbeit ist in vielen Betrieben schon lange etabliert. Aber dieses Thema wird jetzt sogar noch wichtiger – gerade auch in der Industrie. Da ist es beruhigend, dass unsere 15-Jährigen extrem teamfähig sind.

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